Sigue trabada la negociación salarial de los casineros de Mendoza

Representantes del gremio UPJCM se reunieron ayer con el Gobierno provincial y se espera que la negociación se destrabe la próxima semana.

Argentina.- Sigue tensa la relación entre los representantes gremiales de los diversos grupos de trabajadores estatales y el Gobierno de la provincia de Mendoza por las paritarias. Luego del paro de actividades de la semana pasada, se acordó una nueva reunión para revisar la propuesta salarial y habrá una más la próxima semana. 

La Unión Personal de Juego Casino de Mendoza (UPJCM) había rechazado el incremento del 7 por ciento (que se suma al 5 por ciento ya anunciado) para el mes de agosto que propuso el Gobierno. En contrapuesta, solicitó un aumento en los salarios del 25 por ciento (remunerativo y bonificable) para julio (que se sumaría al 40 por ciento convenido en marzo) y una revisión salarial para el mes de septiembre.

En la reunión de ayer, que avanzó a un cuarto intermedio con las negociaciones, el Ejecutivo provincial oficializó la nueva oferta, que consta de un aumento salarial del 7,5 por ciento para septiembre, y tramos de 7 por ciento en los meses de octubre y noviembre. Eso se suma al 12 por ciento acordado (por algunos sectores, a otros se les otorgó la suba por decreto) en agosto y al 25 por ciento ya percibido hasta julio. Con las mejoras de los adicionales salariales, el Gobierno afirma que la propuesta alcanza un incremento del 72 por ciento promedio en el periodo que va de enero a noviembre de 2022.

El sindicato de Juegos y Casino fue citado para el próximo jueves 25 a las 9 de la mañana. Previamente, el Ejecutivo bajará al gremio simulaciones de cómo impactaría en los sueldos los aumentos, para casos testigo de empleados de los diversos sectores del IPJyC. El compromiso es que se entregarán el próximo lunes.

En el encuentro, UPJCM solicitó la incorporación de una actualización del 45 por ciento del ítem no remunerativo “Refrigerio” en un solo tramo y a partir de agosto, que lo llevaría a AR$8.000. Se trata de uno de los puntos que se había ofrecido en audiencias anteriores, pero en cuotas. La patronal aceptó tal contrapropuesta.

De este modo, la entidad que conduce Martín Caín pondrá a votación de los afiliados la oferta el próximo miércoles, cuando lleve adelante un plebiscito en todos los lugares de trabajo. La respuesta del personal será dada a conocer el día siguiente.

Luego de la reunión, en declaraciones a un medio local, Caín dijo: «No podemos firmar acuerdos que perjudiquen al derecho de los trabajadores. Nosotros no podemos plebiscitar el hambre con los trabajadores. Ante una inflación del 45 por ciento proyectada para julio y una oferta salarial del 12 y recién del 37 en agosto, no tenemos que consultar a nadie. Por una cuestión de conciencia y legalidad».

En ese sentido, agregó: «Si hay una falta de capacidad de negociación del ministro de gobierno y la falta de previsión del ministro de gobierno. Hoy el gobierno tiene que ofrecer una oferta superadora a la de la semana pasada. Digo, ¿en qué cambiaron las cuentas del gobierno en una semana? claramente el gobierno sabía cuál iba a ser la inflación de julio. Se resolvía la semana pasada y nos evitamos un conflicto«.

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