Más irregularidades en la licitación de los casinos chilenos
El punto más polémico a tratar fue el que sugiere que el nuevo operador de estos recintos mantenga al 80 por ciento de los empleados con los mismos cargos y remuneraciones.
Chile.- Hoy era el día fijado como fecha para que los interesados en participar de este proceso entregaran sus ofertas técnicas y económicas para adjudicarse, por los próximos 15 años, las licencias de estos recintos que, a partir de 2018, deberán pasar a ser fiscalizados por la entidad. Sin embargo, el tribunal determinó no levantar las órdenes de no innovar, procedimiento solicitado por la SCJ, representada por el Consejo de Defensa del Estado (CDE).
La medida obedece a la presentación de parte de diversos operadores, incluido Enjoy Coquimbo, de recursos de protección por considerar que las bases del proceso estarían en contra de la ley en muchos de sus aspectos. Un punto de conflicto es el que marca la exigencia de que el nuevo operador de estos recintos mantenga al 80 por ciento de los empleados con los mismos cargos y remuneraciones. En este caso puntual, la justicia establece que es ilegal solicitarles a las empresas que continúen con los mismos trabajadores en las mismas funciones e idénticos salarios.
Además, la Corte rechaza que en el caso de Viña del Mar y Arica se exija que se inicie la nueva operación antes del 1 de enero de 2018, siendo que el reglamento de otorgamiento de permisos establece un plazo de dos años para el comienzo de la operación, con posibilidad de prórroga por otros doce meses.
Por estos días se espera que podría haber un pronunciamiento de parte del tribunal respecto de estos recursos de protección, sin embargo, de no ser así existe temor que esto afecte al proceso. Sin embargo, el superintendente de Casinos de Juego, Daniel García declaró en el diario chileno El Mercurio: “la ley aprobada en 2015 tiene la virtud de anticipar los distintos escenarios, garantizando la continuidad operacional de los casinos de juego municipales”.
