La legislatura de Iowa congela los salarios de casinos
Aunque se aumente el salario mínimo federal, los trabajadores de los casinos de Iowa tendrán el salario mínimo fijado en US$9,06 a partir del 31 de diciembre.
Estados Unidos.- Los legisladores de Iowa aprobaron un proyecto de ley que fija el salario mínimo de los empleados de los casinos del estado en US$9,06, incluso si el salario mínimo federal sube.
Según la legislación vigente, los trabajadores de los casinos que cobran por hora deben ganar al menos el 125 por ciento del salario mínimo federal, que actualmente es de US$9,06 la hora.
Pero una disposición de un proyecto de ley que fue aprobado por la legislatura la semana pasada hace que los US$9,06 por hora sean el salario permanente a partir del 31 de diciembre, incluso si el salario mínimo federal aumenta.
El representante demócrata Chris Hall, criticó la medida tras el debate en la Legislatura, argumentando que los empleados de los casinos se enfrentan a situaciones complejas en el trabajo y merecen una mayor remuneración.
Dijo: «Mantener una base salarial baja para un número importante de personas empleadas en los casinos que es enviar una señal equivocada. La clientela que atraen y los retos que estos trabajadores tienen que afrontar a diario en el trabajo pueden ser bastante complejos».
«Y además es el único entorno al que los trabajadores tienen que acudir en el estado de Iowa en el que están sometidos a un lugar de trabajo con humo de tabaco todavía», agregó.
La Iowa Gaming Association señala que, según la ley vigente, si el salario mínimo federal aumenta a US$15, el suelo salarial por hora de los trabajadores de los casinos pasaría a ser de al menos 18,75 centavos la hora.
La semana pasada, la Legislatura también aprobó un proyecto de ley que elimina los impuestos sobre el juego promocional en los casinos. Hasta ahora, los casinos habían tributado por el uso de créditos promocionales como si fueran ingresos.
