SOFTSWISS organizará paneles en vivo para promover debates en la industria
La iniciativa amplía el compromiso de SOFTSWISS con la comunidad global de igaming y ofrece un formato estructurado para abordar cuestiones empresariales concretas.
Comunicado de prensa.- En 2026, SOFTSWISS lanzará una serie exclusiva de paneles en vivo a través de LinkedIn, con sesiones regulares a lo largo del año que abordarán análisis profundos de productos, desarrollos regionales y las tendencias que están moldeando el futuro del igaming. El primer webinar, Stop Losing Talent: 7 Smart Steps for Hiring in 2026, se realizará el 20 de marzo a las 13:00 (CEST) a través de LinkedIn Live.
Un nuevo formato para un diálogo más profundo en la industria
La serie de paneles en LinkedIn Live surge como respuesta a la creciente demanda del sector por debates basados en la experiencia, enfocados en desafíos operativos y estratégicos. La iniciativa amplía el compromiso de SOFTSWISS con la comunidad global de igaming y ofrece un formato estructurado para abordar cuestiones empresariales concretas. A lo largo de 2026, la serie aportará conocimientos aplicados y relevantes para operadores en mercados regulados.
Olga Resiga, Chief Business Development Officer (CBDO) de SOFTSWISS, comentó: “El LinkedIn Live Panel Series forma parte de nuestro compromiso más amplio con el liderazgo de pensamiento en la industria. Lo tomamos como una plataforma para debates estructurados y basados en la experiencia sobre los desafíos que enfrentan hoy los operadores. Nuestro foco no está solo en compartir conocimiento, sino en contribuir a un diálogo profesional más informado y transparente en todo el sector del iGaming”.
Primer panel en vivo: la estrategia de talento en el centro de la escena – 20 de marzo de 2026
La sesión inaugural, Stop Losing Talent: Seven Smart Steps for Hiring in 2026, fue elegida mediante una encuesta en LinkedIn, posicionando la estrategia de talento como punto de partida de la serie. Tendrá lugar el 20 de marzo a las 13:00 (CEST) en LinkedIn Live.
Organizada en alianza con Pentasia, consultora de reclutamiento especializada en igaming y sectores digitales, la sesión analizará cómo las empresas pueden atraer, captar y retener profesionales de alto impacto en un mercado laboral cada vez más competitivo y transfronterizo.
El panel presentará siete pasos prácticos para fortalecer la estrategia de adquisición de talento, examinará brechas de contratación tanto evidentes como menos visibles y analizará ejemplos reales de enfoques eficaces e ineficaces en el contexto actual.
Informe 2026 sobre Tendencias de Talento en iGaming, en alianza con Pentasia
La sesión del Live Panel estará basada en los hallazgos del próximo 2026 iGaming Talent Trends Report, desarrollado por SOFTSWISS en conjunto con Pentasia. El informe combina la experiencia operativa de SOFTSWISS en mercados regulados con los datos de reclutamiento de Pentasia, su acceso directo a redes de talento senior y los resultados de encuestas realizadas a más de 90 líderes B2B y B2C.
Al integrar la experiencia operativa de mercado de SOFTSWISS con la inteligencia global de contratación y los datos reales de reclutamiento de Pentasia, el reporte se presenta como una guía práctica para compañías que buscan construir estrategias de contratación resilientes en un mercado global en rápida evolución.
Preguntas y respuestas en vivo
De cara a la sesión, SOFTSWISS y Pentasia invitan a profesionales de la industria a enviar sus preguntas para el panel. Las consultas pueden dirigirse a un orador específico o al tema general, y las seleccionadas serán respondidas en vivo durante el webinar.
